Али Ахмади, Мохамед Суфельджил, Зухайер Мигри и Мунир Баллуми
Целью статьи является исследование влияния характеристик семьи малого и среднего бизнеса (МСП) на их стратегию через концепцию знания корпоративной социальной ответственности. На основе обзора литературы показано, что социальная сеть оказывает положительное, но слабое влияние на корпоративную социальную ответственность. Организационное обучение может быть введено для объяснения их стратегии в отношении корпоративной социальной ответственности. Собранные данные касались 141 фирмы из семейного бизнеса и не тунисских семей в 2012 году. Вывод показывает вклад организационного обучения и развития знаний о принятии стратегии социальной ответственности в рамках семейного бизнеса, несмотря на отрицательное влияние, которое оказывает знание стратегии КСО. Аналогичным образом, выводы показывают, что переменный консерватизм оказывает отрицательное влияние на знание КСО. Однако социальная сеть положительно влияет на развитие знаний о КСО.